Worum geht es?

Unsere Gesellschaft transformiert sich in einem rasanten Tempo zu einer digitalen Gesellschaft. In diesem hochdynamischen Umfeld vergessen wir oft, dass es nicht nur um technologische Innovation geht, sondern dass wir uns in einem kulturellen Wandel befinden. Diese Perspektive hebt das Thema Kultur auf die gleiche Ebene wie die Technologie mit Hardware und Software. Die Ausklammerung der kulturellen Mechanismen führt bei Organisationen zu massiven Mehrkosten bis hin zu gescheiterten Projekten, die sich in dysfunktionalen Dynamiken wie Widerstände und Haltungsdifferenzen aufgerieben haben. Wir unterstützen unsere Kund:innen dabei, das Gesamtbild zu gestalten und die menschlichen Bedürfnisse mit einzubeziehen.

Was sind typische Fragestellungen?

• Was verstehen wir als Organisation unter digitaler Transformation?
• Betreiben wir eigentlich eine Digitalisierung und wollen aber eine digitale Transformation?
• Verstehen die Mitarbeitenden über alle Hierarchie- oder Organisationsebenen, was wir mit der digitalen Transformation bezwecken?
• Haben wir zur digitalen Transformation ein gemeinsames Bild, eine gemeinsame Haltung?
• Wo sind die Verantwortungspakete geschnürt, um die digitale Transformation umzusetzen?
• Liegen die Verantwortungspakete bei den richtigen Personen und sind diese auf den richtigen Stufen vertreten?

Wie gehen wir das Thema digitale Transformation an?

Zuerst schaffen wir zusammen mit unseren Kund:innen eine Orientierung darüber, wo die Organisation zur Zeit steht. Ein Grossteil der Organisationen haben schon mindestens ein Digitalisierungsprojekt umgesetzt. In einigen Fällen steckt man mitten in einem Projekt, welches aber nicht die erwünschte Wirkung erzeugt. Wir wollen erkennen, wo die Bedürfnisse liegen und wo wir durch unsere Unterstützung eine zielführende Wirkung erzeugen können. Aus dieser Standortbestimmung können wir zusammen mit den Kund:innen auf ihre Situation bezogen Massnahmen definieren, um eine digitale Transformation und damit einen Kulturwandel in der Organisation voranzubringen.